Založ si blog

Neviem, že niekto si nedá povedať

– toto bola veta na adresu JUDr. Ritomskej.

Vyslovil ju pomerne mladý sudca počas dokazovania Neplatnosti úkonu Výpovede zo zamestnania. Poslankyňa NR SR právne zastupuje istú zamestnankyňu, ktorú už vyše roka zamestnávateľ sa snaží „vymobovať“ zo zamestnania. Veta odznela na Okresnom súde v Nitre dňa 14. 11. 2013 v miestnosti č. 74, o 10:00 hod.

Kým Matovič osočoval JUDr. Ritomskú, ona ako obvykle pracovala v prospech poškodenej občianky – grátis – nemá to v úlohách, robí to pre Pravdu samu a pre Spravodlivosť, ktoré nám slušným na Slovensku chýbajú. 

Zločincov prepúšťajú zo súdov na základe „procesnej chyby“. Slušní zamestnanci na takéto právo nemajú nárok! Tak to dokazuje aj výrok sudcu. Zrejme si mladý pán sudca prečítal matovičovské klamstvá a zdá sa že ich chcel použiť ako „memento“ pre právnu zástupkyňu Pravdy poslankyňu Ritomskú.

Úbohé Slovensko! Pýtam sa:

Môže sudca akceptovať osočovanie ako nástroj nátlaku? Vlastne – môže vôbec takéto poznámky vysloviť?

Ako inak by sa dala vysvetliť jeho poznámka? Na požiadavku, aby dal do zápisnice svoju poznámku, sa predseda senátu vyrečnil, a nakoniec povedal že: „zápisnicu vám pošlem e-mailom“. No to sme teda zvedaví, pán sudca, čo nám to pošlete.

Spomenutá poškodená zamestnankyňa, v ktorej veci sa včera viedlo Vypočutie – lebo pojednávať sa ani nemalo – mal to byť iba titul Vypočutia. Ide o to, že odporca sa tesne pred pojednávaním ospravedlnil (?)… Takže Bez Odporcu (zamestnávateľa) nemohlo ísť o Súdne Pojednávanie! Ale pán predseda senátu sa tváril akože „sa pojednáva“!

V tomto prípade „sa pojednáva“ o Návrhu poškodenej, aby Okresný súd zrušil Výpoveď zo zamestnania – ide o mobbing. V tomto prípade mobbovanej zamestnankyne by mal sudca s okamžitou platnosťou zrušiť platnosť Výpovede hneď z viacerých dôvodov ktoré indikujú Neplatnosť výpovede z procesných chýb v samotnom úkone výpovede.

Len pre poriadok spomeniem zákon a vysvetlím o čo ide. Podľa § 61 ods. 4 Zákonníka Práce je platnosť titulu „Výpoveď zo zamestnania“ Podmienený (!) Doručením (!) tej výpovede. To znamená, že ak odmietnete prevziať doručenie Výpovede, potom Musí (!) Zamestnávateľ Dokázať (!), že vy ste odmietli prevziať doručenie výpovede. Dôkazné bremeno je na zamestnávateľovi ktorý Výpoveď dáva.

Dokazovanie odmietnutia prevzatia výpovede sa robí viacerými spôsobmi: Jeden z nich je Zápisnica. Zamestnávateľ v prítomnosti dvoch odborárov oznámi prepustenie zo zamestnania a doloží ho platnou písomnou formuláciou Výpovede. Ak zamestnanec odmietne prevziať Výpoveď, o tom musí byť spísaná Zápisnica s detailmi dôvodov prepustenia a v ktorej musia byť podpisy zamestnávateľa a dvoch odborárov. Druhý spôsob je Poštové odoslanie a doručenie písomnej výpovede s návratkou od adresáta. Ak adresát zamestnanec odmietne prevziať doporučený list, pošta musí písomne potvrdiť Odmietnutie prevzatia.

V našom prípade na nitrianskom súde chýba akýkoľvek písomný doklad o platnosti Výpovede zo zamestnania, uvediem tri chýbajúce dokumenty:

1. Nevie dokladovať odoslanie Výpovede, chýba doklad o odoslaní.

2. Nemá dôkaz o Odmietnutí prevzatia Výpovede, chýba doklad.

3. Chýba dôkaz o Organizačnej zmene na základe ktorej chceli zamestnankyňu prepustiť, organizačná zmena ako dôvod prepustenia neexistuje.

Zamestnávateľ sa dopustil viacerých procesných chýb z nich sme spomenuli iba tri základné podľa ktorých mal byť proces ukončený pri prvom pojednávaní, resp. mal byť Sudcom vydaný Opravný prostriedok: Upozornenie zamestnávateľovi o Neplatnosti Titulu Výpovede pre chyby v samotnom Procese úkonu Výpovede.

Nič z toho sa nestalo, sudca si berie plat a pohodlne si pojednáva a podľa jeho postojov dokonca (!) chce rozhodnúť v prospech (!) zamestnávateľa… Tak tomu sa hovorí BEZPRÁVIE, bezprávny stav!

Proces sa ťahá hoci mohol byť rozhodnutý v prospech mobbovanej zamestnankyne hneď pri prvom pojednávaní, ak už sudca chcel pojednávať.

Takto „sa súdi“ vo väčšine procesov u nás na Slovensku!

Slušný človek bez moci a bez peňazí nemôže vymôcť na súde ani zrnko práva!

Dokedy ešte?

Vojna a chaos, bohatnutia vampírov pokračujú

28.10.2016

Dovoľte, aby som odcitoval časť z diskusie pána prezidenta Putina, ako odznela na medzinárodnom fóre vo Valdaji. Prítomnosť zahraničných osobností nasvedčuje, že nie každý sa necháva hypnotizovať viac »

Londýn videl “džihádistický deviatnik”

23.03.2016

Prečo médiá neinformujú o premorenej EÚ? Prečo musia Londres čušať o nenávistnej fundamentálnej hrozbe? Prečo o tom naše médiá neinformujú? Prečo sa tieto veci musíme dozvedať vlastnými viac »

EÚ zlyháva, odhalila svoju slabosť

22.03.2016

Dnes ráno sa Brusel ocitol uprostred vojny ktorú už dávnejšie vyhlásili radikálni islamisti Islamského štátu (IS) celému svetu. Madam Merkel by si mala vstúpiť do svedomia. Otázka vrelého viac »

Holuby

Ako žiť s holubmi v mieri v jednom meste? Zamedziť prístup a nekŕmiť

25.02.2017 16:00

Kým svetové metropoly bojujú s holubmi, ktoré ničia pamiatky, naše samosprávy problémy nehlásia. Úrady ľudí vyzývajú, aby si zabezpečili obydlia a neprikrmovali.

Fico

Fico: Ak regulačný úrad prijme nezmyselné rozhodnutie, budem konať

25.02.2017 14:46, aktualizované: 16:47

Aj keď je ÚRSO nezávislým úradom, pokiaľ prijme nezmyselné rozhodnutie, ako to bolo v prípade cien energií na tento rok, predseda vlády Fico (Smer) bude konať.

Czech Republic Elections-e2e2c3ff07d04c63985f35d0a0c35cfd

Babiš testuje dôveru ľudí, chce kandidovať z posledného miesta

25.02.2017 14:34

Predseda hnutia ANO Andrej Babiš sa rozhodol ísť do októbrových volieb z posledného miesta stredočeskej kandidátky.

Azerbajdžan, vojak

Pri bojoch v Náhornom Karabachu zahynulo viacero vojakov

25.02.2017 14:20

Azerbajdžan v sobotu oznámil, že viacero jeho vojakov zahynulo počas bojov v oblasti sporného Náhorného Karabachu.

axon

Vítam Vás v mojom pravda.sk-blogu o všetkom, nájdete ma aj na FB: facebook.com/axon.doctorow; v úcte Váš blogger Axon.

Štatistiky blogu

Počet článkov: 103
Celková čítanosť: 357673x
Priemerná čítanosť článkov: 3473x

Autor blogu

Kategórie